RH : Nos conseils

Au Luxembourg, l’intégration ne se joue plus sur les procédures mais sur l’expérience vécue dès les premiers jours. Ce…

Entre les réunions qui s’enchaînent, le temps qui file et le coût de la vie qui augmente, bien déjeuner au bureau…

Découvrez comment mieux valoriser vos avantages salariés peut renforcer votre marque employeur, fidéliser vos équipes…

Dans un contexte de forte tension sur les talents au Luxembourg, fidéliser ne suffit plus : il faut donner envie de s’…

La fidélisation RH commence par un “merci”.

En 2025, les tendances RH Luxembourg s’articulent de plus en plus autour de la durabilité, l’inclusion et l’engagement…

Dans un contexte luxembourgeois marqué par une baisse de l’engagement des employés (seulement 8 % se déclarent très…

Le chèque repas Luxembourg est l’un des avantages extra-légal préféré des salariés au Grand-Duché. Depuis la réforme…

La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) n’est plus un bonus : elle conditionne aujourd’hui l’attractivité et…

Pour un décideur RH ou CEO, le chèque repas au Luxembourg reste l’avantage extra-légal préféré des salariés : 95 000…

Chez Pluxee, nous croyons en une société plus ouverte et plus inclusive. Pour cela, nous avons tous un rôle à jouer, et…

Depuis le 1er janvier 2024, la valeur maximale d’un chèque-repas ouvrant droit à une exonération fiscale est passée de…

Aujourd’hui, les talents à la recherche d’un nouveau challenge ne se contentent pas d’un bon salaire et de quelques…

Chez Pluxee, nous accordons beaucoup d'importance à l'épanouissement professionnel et personnel de nos…